Personalsachbearbeiter/in

bei Gesundheits- und Pflegeeinrichtungen Lindenbrunn e.V.
Veröffentlicht 26. Mai 2025
Ort Hameln, Deutschland
Tätigkeitsbereich Entgelt  Verwaltung  Zeitwirtschaft  
Beschäftigungsart Vollzeit  Teilzeit  
Frei ab sofort
Homeoffice / Remote work möglich? ja, teilweise
Bundesland Niedersachsen

Beschreibung

Ihre Aufgaben

  • Sie begleiten einen festen Mitarbeiterkreis und stehen diesem bei allen personalwirtschaftlichen Fragestellungen, von der Einstellung bis zum Austritt, als Ansprechpartner zur Verfügung
  • Sie führen und pflegen die Personalakten und führen neben der Stammdatenpflege ebenso die Korrespondenz mit Krankenkassen, Sozialversicherungsträgern, Behörden und Ämtern
  • Die termingerechte Abwicklung der Lohn- und Gehaltszahlungen mittels EDV gestütztem Personalabrechnungssystem (Kidicap)
  • Die Verwaltung, Pflege und Auswertung der Daten im Zeitwirtschaftssystemen und Dienstplanprogrammen Breitenbach und Senso

 

Ihr Profil

  • Eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung idealerweise mit Weiterbildung zur/zum Personalfachkauffrau/-mann
  • Sie haben bereits Berufserfahrung im Bereich Personal mit einem Verständnis für personalwirtschaftliche Fragestellungen und Prozesse
  • Sie verfügen über gute Kenntnisse im Arbeits-/Steuer- und Sozialversicherungsrecht
  • Wünschenswert wären Erfahrungen mit dem Entgeltabrechnungsprogramm KidicapPPay sowie den Zeitwirtschaftssystemen und Dienstplanprogrammen Breitenbach und Senso
  • Eine selbstständige Arbeitsweise und Teamfähigkeit

 

Unser Angebot

  • Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit und die Möglichkeit zum Home-Office
  • Wir pflegen ein familiäres Miteinander, wir denken über Hierarchien und Professionen hinaus und diskutieren miteinander
  • Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden und fördern ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung
  • Wir bieten eine attraktive Vergütung und umfassende Zusatzleistungen, wie z.B. Hansefit oder einen Kinderbetreuungszuschuss

 

Diese sozialen Leistungen bieten wir Ihnen:

  • Gewährung von Mitarbeitervergünstigungen über Corporate Benefits
  • Kinderbetreuungszuschuss von 50% (max. 200,00 €) im Monat bei der Unterbringung von nicht schulpflichtigen Kindern im Kindergarten oder einer vergleichbaren Einrichtung
  • finanzielle Unterstützung und Freistellung für interne und externe Fortbildungen
  • Arbeitgeberzuschuss von 75 % zu einer betrieblichen Krankenzahnzusatzversicherung für gesetzlich Krankenversicherte
  • Förderung sportlicher Aktivitäten mit einem Gutschein in Höhe von 30 € monatlich
  • Jahresurlaubsanspruch von 30 Tagen bei einer Fünftagewoche; zudem werden der 24.12. und 31.12. ebenfalls zurzeit nicht als Regelarbeitstage bewertet.
  • Arbeitgeberzuschuss in Höhe von 15% beim Abschluss einer freiwilligen Berufsunfähigkeitsversicherung im Rahmen der Entgeltumwandlung
  • Hilfe bei der Wohnungssuche

 

Kontakt

Markus Cämmerer

Personalleiter

Telefon: 05156 / 782-162

 

Sie haben Fragen? Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme!
Catharina Reiche
Referentin für Recruiting und Öffentlichkeitsarbeit
c.reiche@gp-lindenbrunn.de
05156 / 782-121